Ook heb je: MBO - Opleiding Informatiedienstverlening Bibliotheken. Dan kun je bij openbare bibliotheken en informatie– en documentatiecentra van (overheids)instellingen aan de slag. Je werkt dan meestal als informatiemedewerker en helpt onder andere bij het innemen en uitlenen van materialen. Wil je aan de slag als bibliothecaris, dan moet je je onder andere verder verdiepen in het beheer van een collectie.
Privéchauffeur Als privéchauffeur rijd je, strak in het pak, in een glimmende auto van vergadering naar multinational en van vliegveld naar hotel. Succesvolle zakenmensen, politici en artiesten zitten op de achterbank, dus de gesprekken onderweg zijn reuze-interessant. Omdat je ook nog eens vaak ‘s avonds werkt, is het geen wonder dat de beloning ook van niveau is.

Randstad Student helpt jou aan een bijbaan naast je studie. Want jij wil een bijbaan die met je meegroeit. Beginnen met snel bijverdienen. Naast je studie cv bouwen. Dat begrijpen wij. Daarom helpen wij jou uit te vinden wat bij je past. Wij zijn jouw partner. Voor elk moment in je vroege carrière. Wanneer jij het wilt. Bekijk hier snel alle student vacatures.


We hebben al veel blogposts op CVSter geplaatst, variërend in onderwerpen van tips voor een alternatieve cv-indeling tot de best betaalde banen op HBO-niveau. Maar waar we nog weinig aandacht aan hebben besteed, is de open sollicitatie. Aan de ene kant is dit goed te verklaren: een open sollicitatie is niet zo gebruikelijk als een normale sollicitatie omdat het een schot hagel lijkt. Maar is dat wel zo? Wij vinden dat het (soms negatieve) imago van een open sollicitatie jou er niet van moet weerhouden om het tóch te proberen. Sterker nog: het feit dat andere mensen er wat huiverig of zelfs lacherig over doen, betekent alleen maar dat je nóg minder concurrentie hebt. Met de tips die je hieronder treft, kom je eerst in de juiste mindset, vind je de beste werkgevers, presenteer je je zo positief mogelijk en maximaliseer je de kans op een uitnodiging. Dus lees snel verder!

Ook Nicol Tadema, die het boek Werven met Woorden schreef, valt het op dat er te veel jargon en clichés gebruikt worden. Tadema maakt vacatureteksten voor bedrijven. “Het maakt de tekst niet lekker leesbaar. Van sommige kreten duizelt het als je het leest”, vertelt ze. Volgens Tadema zoekt de meerderheid van werkzoekenden naar vacatures via de smartphone in bed. “Zwaar jargon trek je niet aan het begin of het eind van de dag.”
Ondernemer Bert Hubert ploos de vacature voor Senior Category Manager Domestic Appliances van Bol.com uit. Veel mensen op Twitter snapten net als Hubert niet om wat voor functie het gaat. Bol.com is niet de enige die vacatures volstopt met jargon, Engelse termen en vage kreten als visionair, grensverleggend of bevlogen realist. Uit onderzoek van uitzendbureau Unique blijkt dat 52% van de Nederlanders vacatures vaak te vaag vindt.
Dat hangt helemaal van je werk af Sabarinde. Toen ik student was had ik een baantje bij een benzinepomp. Overdag was daar nog wel schoonmaakwerk in de shop, of het wassen van de auto's. Maar 's avonds was er weinig te doen, behalve op klanten wachten. Tja, mijn werkstukken en stageverslagen heb ik daar gemaakt en ik heb er ook regelmatig tentamens zitten leren. Ideaal.

Grant schrijven is een andere sector binnen betaalde banen schrijven van het artikel. Grant schrijvers inkomsten genereren door te onderzoeken, opstellen en indienen van voorstellen en subsidieaanvragen voor verschillende industrieën in de medische, bedrijfsleven, wetenschap en technische gebieden. Grant schrijvers werken nauw samen met het bedrijf, meestal op een part-time basis.
In je motivatiebrief kan je de interesse van het bedrijf proberen op te wekken. Als je er in slaagt om het bedrijf benieuwd te maken, dan heb je de perfecte motivatiebrief geschreven! Je mag natuurlijk niet mysterieus worden, maar door bijvoorbeeld te vermelden dat je ideeën hebt die je in de praktijk wilt omzetten in deze functie, kan je het bedrijf benieuwd maken naar wat je het bedrijf te bieden heeft.
We gebruiken cookies en vergelijkbare technologieën (‘cookies’) onder andere om jou een optimale gebruikerservaring te bieden. Ook kunnen we hierdoor het gedrag van bezoekers vastleggen en analyseren en deze informatie toevoegen aan bezoekersprofielen. Cookies kunnen worden gebruikt om advertenties te tonen en artikelen aan te bevelen op indebuurt.nl die aansluiten op jouw interesses. Ook derden kunnen jouw internetgedrag volgen. Cookies kunnen gebruikt worden om op sites van derden relevante advertenties te tonen. Cookies van derde partijen maken daarnaast mogelijk dat je informatie kunt delen via social media zoals Twitter en Facebook. Meer informatie hierover vind je in ons cookie-statement. Om artikelen en andere content op indebuurt.nl te kunnen bekijken, dien je de cookies te accepteren door op ‘Ja, ik accepteer cookies’ te klikken.
Of je nu een revenue managementfunctie zoekt als ervaren horeca professional, een goede startersfunctie of een gezellige bijbaan, er zijn eigenschappen die iedereen die reageert op hospitality vacatures moet hebben. Gastvriendelijkheid, communicatief vaardig, hulpvaardig, sociaal, benaderbaar en een teamspeler zijn, hard kunnen werken en kunnen doorpakken, zijn karaktereigenschappen die erg belangrijk zijn en vaak in hospitality vacatures worden gevraagd. Voor startersfuncties en bijbanen kan jouw profiel zelfs belangrijker zijn dan de daadwerkelijke ervaring die je hebt in de functie van de hospitality vacatures. Ook is het erg belangrijk dat je je vreemde talen spreekt. In veel hotels is de eerste taal Engels. Daarnaast is het voor jou een voordeel wanneer je meerdere talen goed spreekt wanneer je op vacatures hospitality reageert. Heb je een vacatures hospitality gevonden die perfect past bij jou ervaring en kwaliteiten? Wij hebben een aantal tips en motivatiebrief voorbeeld horeca opgesteld om jou te helpen bij het krijgen van de perfecte hospitality baan.
Deze site werkt met Google Analytics en gebruikt deze analytische cookies zodat we kunnen meten waar onze bezoekers vandaan komen, welk besturingssysteem ze gebruiken, hoeveel mensen bepaalde artikelen lezen etc. Deze informatie is voor ons van groot belang; op basis van deze meetgegevens kunnen we de site optimaliseren en gebruiksvriendelijker maken. We houden ons altijd aan de richtlijnen van het College Bescherming Persoonsgegevens.
Je hoeft in je sollicitatiebrief de specifieke taken van vorige functies niet te vermelden, die kun je beter in je CV zetten. In je sollicitatiebrief horen eerder je sterke eigenschappen thuis en je carrièredoelstellingen en ambities. En uiteraard is het hoofddoel van je sollicitatiebrief dat je motiveert waarom jij nu precies geschikt bent voor de functie.
Wanneer je naar hospitality vacatures zoekt, zijn er online veel te vinden. Kleine hotels, grote hotels, hotelketens, cruise boten, achter de receptie, in het management, in de keuken, in de housekeeping, of ergens anders in het hotel. Het arsenaal aan hospitality vacatures is zo groot dat je bijna altijd wel een fijne plek en de leuke functie kunt vinden waar je naar op zoek bent. Of je nu al jarenlange ervaring hebt in de hospitality en een mooie carrière hebt waarin je in verschillende hotels opgeklommen bent, of je net van de hotelschool afkomt en op zoek bent in de hospitality vacatures naar de beste start van jouw professionele carrière, of dat je een hele leuke bijbaan zoekt waar je naast wat verdienen ook nog wat kunt leren, vacatures hospitality zijn er ook voor jouw ervaringsniveau.
Je eigen was doe je toch ook gewoon wanneer je kinderen wakker zijn en om je heen spelen? Waarom zou je de was van een ander er dan ook niet bij kunnen doen? En het is helemaal niet erg wanneer je geen hekel hebt aan het doen van de was. Voor sommige vrouwen is strijken zelfs een hobby en werkt het rustgevend (ik kan het mij niet voorstellen maar daarom ben ik blij dat andere het wel leuk vinden…).

Uit onderzoek is gebleken dat mensen die thuiswerken 25% minder kans hebben om promotie te maken dan mensen die op het kantoor werken. Dit komt voornamelijk omdat de werkgever minder zicht heeft op wat de werknemer doet. Dit beeld verandert echter langzaam naarmate de cultuur van productiviteitsverbetering zich steeds meer focust op zichtbare resultaten.
Daarnaast moeten vacatureschrijvers rekening houden met het verschil tussen een seniorfunctie en een juniorfunctie. Jargon is namelijk in een vacature van een seniorfunctie gebruikelijker. Tadema: “Juniors, een jonge doelgroep dus, zijn vaak hipper en vlotter. Daar benadruk je eerder de doorgroeimogelijkheden. Een senior wil juist duidelijk weten of zijn expertise tot zijn recht komt.”
Op basis van je kennis, ervaring en ambitie kun je jezelf voor een functie op maat aanprijzen. Zo creëer je in feite jouw droombaan. In sommige gevallen zijn bedrijven zó gecharmeerd door het initiatief, dat ze een nieuwe functie in het leven roepen als die nog niet bestaat. In het telefoongesprek dat je eerder voerde, kwam je daar al achter. Vergeet niet om jouw kwaliteiten te onderstrepen en op die manier te onderbouwen waarom jij de persoon voor die baan bent.

Bedrijven die actief zijn website netwerken in verschillende industrieën zoekt schrijvers om zinvolle en informatieve inhoud voor die websites. Deze banen moeten u een expert op het gebied waarover je schrijft om goed onderbouwde artikelen aan de lezer. Deze bedrijven kunnen betalen per artikel of met behulp van een reclame-inkomsten delen systeem.
Misschien niet de meest eenvoudige maar zeker een optie! Ga aan de slag als personal trainer. Je kunt je clienten op afstand voorzien van tips over training en voeding. Bij deze vorm kun je online en offline zeker goed met elkaar combineren. Wanneer je bijvoorbeeld op de ene locatie een nieuwe klant hebt gevonden, kun je die verder begeleiden via bijvoorbeeld skype op een andere locatie.
×