Het weglaten van vakjargon is niet nodig. “Spreek de taal van je doelgroep. Een deel van het jargon wordt waarschijnlijk dagelijks gebruikt door je doelgroep.” Jargon zorgt ervoor dat de doelgroep de vacature en het bedrijf serieus neemt. Lastige termen in een vacature kunnen dan ook het kaf van het koren scheiden. Dat is volgens Bol.com ook de reden dat de vacature op deze manier is geschreven. Tadema adviseert dit wel met mate te doen.
Laten we vooral niet doen alsof onze neus bloedt: sex sells. En hetzelfde geldt natuurlijk voor de verdovende middelen. Omdat we ervan uitgaan dat je bovengemiddelde principes hebt en geen risico’s wilt lopen, hebben we banen uit die industrieën niet in het lijstje gezet. Met de wél opgesomde studentenbanen kun je met opgeheven hoofd over straat én verdien je leuk.
Vanaf 10 september zijn wij op zoek naar enthousiaste begeleiders die het leuk vinden om brugklassers te helpen met plannen, organiseren en die ondersteuning kunnen geven bij het maken van hun huiswerk. Het doel is een vliegende start in de brugklas!   Wij werken met de ''Leren doe je zo methode'', deze ga jij gebruiken om de leerlingen te leren leren. Daarnaast geef je workshops en onderhoud je contact met ouders via ons online systeem.

Daarnaast moeten vacatureschrijvers rekening houden met het verschil tussen een seniorfunctie en een juniorfunctie. Jargon is namelijk in een vacature van een seniorfunctie gebruikelijker. Tadema: “Juniors, een jonge doelgroep dus, zijn vaak hipper en vlotter. Daar benadruk je eerder de doorgroeimogelijkheden. Een senior wil juist duidelijk weten of zijn expertise tot zijn recht komt.”
Om na je studietijd zo snel mogelijk een baan te vinden kun je je via MijnStudentenleven.nl inschrijven bij een aantal vacaturebanken in Nederland. Op deze manier zul je gemakkelijker worden bereikt door potentiële werkgevers. Ook worden hier tips gegeven om de juiste baan te vinden na je afstuderen. Verder geven we tips hoe je bijvoorbeeld een sollicitatiebrief schrijft of je CV opstelt.
Ga aan de slag als assistent maar dan op afstand! Ben jij organisatorisch goed en help je graag anderen? Dan is dit de optie voor jou. Het voordeel van een virtual assistant op afstand is dat je voor meerdere personen tegelijk kunt werken. Dit omdat al je communicatie online verloopt. Er zijn genoeg mensen die op zoek zijn naar een virtual assistant die op contractbasis willen werken.
Bedrijven en detailhandelaren hebben vaak blogs op hun websites om klanten op de verkoop van nieuwe producten en bedrijfsnieuws bijgewerkt te houden. Deze bedrijven huren ghost bloggers om de content te bieden. De meeste bedrijven lijst bloggen banen naast andere vacatures op hun websites. Als je gepassioneerd over de missie van een bedrijf bent, geef ze een gesprek of e-mail hen uw CV.
Our sector is an extraordinary branch which is rapidly changing. Innovation and improvement are key words. Whether it concerns the development of nano-electronics, ultrasensitive sensors, super-strong structures and light materials, new ways to gain and use energy more efficiently; every day we work on the application of tomorrow's technology and with the challenges of our customers. And we do that with passion: it can always be improved. We are eager to take on new challenges. The development of our employees is of great importance to us and as part of a large concern there are also international career possibilities.
Trekt u de verkeerde sollicitanten aan? Valt het aantal reacties op uw vacature tegen? Moeite met het aantrekken van de juiste doelgroep? Grote kans dat het aan uw vacaturetekst ligt. deBanenSite biedt een aantal handige, simpele tips hoe u deze voor Google/SEO én voor uw potentiële sollicitant kunt optimaliseren. Zo vindt u uw ideale werknemer gegarandeerd! Benieuwd? Lees hier meer over het schrijven van een sterke vacaturetekst voor deBanenSite.nl.
x Deze kandidaat vermeldt dat hij ‘praktische vakken’ heeft gevolgd, maar hij zou hier beter voorbeelden van geven in zijn sollicitatiebrief om bijvoorbeeld zijn kennis van Java in de verf te zetten. Ook als hij ‘programmatie’ vermeldt, zou hij hier beter specifieker vermelden in welke taal hij heeft leren programmeren. Door duidelijker te zijn in zijn sollicitatiebrief, zou hij kunnen aangeven hoe hij zijn gebrek aan ervaring kan compenseren.
Fulltime beschikbaar en op zoek naar een vaste baan? Wij hebben hierboven een overzicht opgesteld van leuk vast werk. In het bovenstaande overzicht vind je het actuele aanbod van vaste functies die op dit moment beschikbaar zijn. Wil je op de hoogte blijven van de nieuwste fulltime banen in jouw regio dan adviseren wij jou om je nu online in te schrijven zodat je automatisch de nieuwste banen per e-mail zult ontvangen.
Ben jij nou die moeder die graag vanuit huis wil werken maar geen idee heeft wat je moet doen? Start jij dan een wasservice vanuit huis! Verdien door de vuile was van een ander te wassen, te strijken, op te vouwen en weer op te laten halen. Het is echt een heel simpel idee, waar je weinig voor nodig hebt en wat jouw leven kan veranderen door extra inkomen te generen door vanuit huis te werken.
Ga aan de slag als assistent maar dan op afstand! Ben jij organisatorisch goed en help je graag anderen? Dan is dit de optie voor jou. Het voordeel van een virtual assistant op afstand is dat je voor meerdere personen tegelijk kunt werken. Dit omdat al je communicatie online verloopt. Er zijn genoeg mensen die op zoek zijn naar een virtual assistant die op contractbasis willen werken.
Kinderopvang Humanitas biedt verspreid over Amsterdam op diverse locaties bso-opvang. Op onze bso’s bieden we een sportief en creatief aanbod voor kinderen van 4 tot 13 jaar. Je gaat aan de slag in een deskundig en gedreven team, in een organisatie die veel waarde hecht aan tevreden medewerkers. Je werkt voor bso-locaties in de meest dynamische regio van Nederland.
Op 5 juni 2012 is de Nederlandse cookiewet in werking getreden. Deze wet bepaalt dat websites hun bezoekers duidelijk en volledig moeten informeren over het gebruik van cookies. Op 4 februari 2015 is een wetswijziging definitief geworden waardoor cookies met geen of geringe privacy-gevolgen buiten de cookie-wetgeving vallen. De wet stelt voor privacy-gevoelige cookies nog steeds verplicht dat gebruikers aan websites toestemming verlenen voor het gebruik hiervan. Hier kunt u lezen wat cookies zijn en waar ze precies voor dienen, informeren we u over de manier waarop deze site omgaat met cookies en leggen we uit hoe u ze eventueel toch kunt uitschakelen.

Dit is in grote lijnen wat ik zelf doe. Deze job is eigenlijk een combinatie tussen verschillende bovenstaande. Ben jij specialist op verschillende gebieden binnen online marketing zoals website ontwikkeling, social media en ben je ook nog eens creatief? Dan kun je aan de slag als consultant. Help bedrijven bij het oplossen van moeilijke social media kwesties! Let wel op. Om dit te bereiken, dien je enige ervaring te hebben met enkele van bovenstaande jobs!
We are all about helping readers understand the value of working from home and providing them with essential information as well as opportunities pertaining to this subject. Anyone who wants to know anything about working from home in terms of what it’s like, what it requires, and how anyone can get involved in it will get the answer to those questions from us.

Een goede werksfeer en collegialiteit vinden wij belangrijk. Je kan binnen AFTER’S COOL altijd bij iedereen terecht. We zijn een platte organisatie en dat merk je terug in je dagelijkse werk. Weinig hiërarchie, veel vrijheid en flexibiliteit in de invulling van je werk en mogelijkheden om te groeien en je te ontwikkelen in voor jou belangrijke onderwerpen.
Je studeert en je zoekt een flexibele en afwisselende bijbaan. Je kunt zelf je uren bepalen en lekker verdienen naast je studie. Je werkt op dagen die jou het beste uitkomen en bepaalt zelf hoeveel uur je per week inzetbaar bent. Je krijgt een prima salaris en doet veel ervaring op voor je studie en carrière. Voor onze locaties in Oud Zuid en Oostpoort is Kinderopvang Humanitas op zoek naar enthousiastelingen voor een:
There is a reason why home-based jobs still have not caught on as well as office-based arrangements and this is due to the concern regard productivity. When employees are inside office buildings, superiors can easily check on their productivity and ensure a smooth operation all through the day. This is not the case when working from home, which means that ensuring productivity falls on your shoulders.
Uit de reacties kiezen wij de student die het meest geschikt is en die in de buurt van de aanvrager woont. We nodigen je uit voor een intakegesprek om de aanvraag te bespreken. Na het intakegesprek stellen we je voor aan de cliënt. We geven de cliënt jouw contactgegevens, zodat jullie onderling een kennismaking  kunnen afspreken. Indien de kennismaking goed verlopen is, ga je bij de cliënt aan de slag.
De nadelen van open sollicitaties ken je ongetwijfeld – en daarom heb je tot nu toe de kat uit de boom gekeken. Maar als je met die mindset blijft denken, zul je er later spijt van krijgen dat je het niet in elk geval geprobeerd hebt. Denk daarom eens aan de voordelen die je hebt met jouw open sollicitatie: je concurreert met vrijwel niemand, je bepaalt zelf voor welk bedrijf je wilt werken en jouw cv ligt al vóórdat een vacature vrijkomt op het bureau van de recruiter. Ook toon je aan dat je pro-actief bent, en dat is iets dat werkgevers graag in kandidaten zien.
Het is handig om altijd een lijstje bij je te hebben waarop je nieuwe ideeën voor onderwerpen kunt noteren. Je zult er versteld van staan hoe vaak je een idee te binnen schiet en zo gauw je actief met zo'n lijstje gaat werken zul je merken dat je anders naar de wereld om je heen gaat kijken en bij de gekste dingen gaat denken: "Hee, hier zou ik wel eens een leuk artikel over kunnen schrijven!"

deBanenSite.nl houdt voor u de statistieken van uw vacature bij: hoe vaak deze is bekeken en hoe vaak er is gesolliciteerd? Hiervan wordt u uiteraard op de hoogte gehouden. Wilt u hulp bij het schrijven van een aantrekkelijke vacaturetekst? Bent u geïnteresseerd naar de mogelijkheden voor het plaatsen van een vacature? deBanenSite helpt u graag. Neem daarvoor contact op via telefoonnummer 072-5744544 of stuur een e-mail naar sales@debanensite.nl
Ben jij een specialist op een bepaald gebied? Waarschijnlijk wel. Er zijn altijd mensen en bedrijven die op zoek zijn naar de kennis die jij hebt. Ga aan de slag als consultant en werk online via mail en skype. Of je nu goed bent met cijfers of erg creatief? Er zijn altijd mensen die voorzien willen worden van goed advies! Deze job kun je overal ter wereld uitvoeren.
×