Solliciteer vandaag nog naar één van onderstaande hospitality vacatures. Wij hebben een zeer uitgebreid aanbod aan hospitality vacatures. Hotelprofessionals is gespecialiseerd in het aanbieden van actuele hospitality vacatures. Diverse bijbanen, hotel werk, management en hotel stages bij de grootste en beste hotels. Gemiddeld bieden wij ruim 1.500 verschillende hospitality vacatures aan per dag. Bekijk in onderstaand of er voor jou een nieuwe hotel droombaan bij zit en solliciteer direct bij het hotel.


x Deze kandidaat vermeldt dat hij ‘praktische vakken’ heeft gevolgd, maar hij zou hier beter voorbeelden van geven in zijn sollicitatiebrief om bijvoorbeeld zijn kennis van Java in de verf te zetten. Ook als hij ‘programmatie’ vermeldt, zou hij hier beter specifieker vermelden in welke taal hij heeft leren programmeren. Door duidelijker te zijn in zijn sollicitatiebrief, zou hij kunnen aangeven hoe hij zijn gebrek aan ervaring kan compenseren.
Ook Nicol Tadema, die het boek Werven met Woorden schreef, valt het op dat er te veel jargon en clichés gebruikt worden. Tadema maakt vacatureteksten voor bedrijven. “Het maakt de tekst niet lekker leesbaar. Van sommige kreten duizelt het als je het leest”, vertelt ze. Volgens Tadema zoekt de meerderheid van werkzoekenden naar vacatures via de smartphone in bed. “Zwaar jargon trek je niet aan het begin of het eind van de dag.”
Persoonlijk ben ik erg fan van deze optie. Maak een downloadbaar product! Deze optie komt eigenlijk als verlengde van de vorige job. Schrijf je kennis op in boekvorm en maak deze downloadbaar via een webpagina. Het goede van deze job is dat je alles kunt automatiseren. Het enige wat je dient te doen is een website up to date houden en de informatie zoals vermeld in het boek af en toe bijwerken.
Kinderopvang Humanitas biedt verspreid over Amsterdam op diverse locaties bso-opvang. Op onze bso’s bieden we een sportief en creatief aanbod voor kinderen van 4 tot 13 jaar. Je gaat aan de slag in een deskundig en gedreven team, in een organisatie die veel waarde hecht aan tevreden medewerkers. Je werkt voor bso-locaties in de meest dynamische regio van Nederland.
Kent u de voordelen van online personeel werven? Wij zorgen er als vacaturebank voor dat u een grote groep talentvolle potentiële werknemers kunt bereiken, met behulp van een enkele vacature. Stel de vacature aantrekkelijk op en wij zorgen ervoor dat onze bezoekers deze goed te zien krijgen. Het vinden van nieuw talent wordt een stuk eenvoudiger, door optimaal gebruik te maken van de mogelijkheden van het internet. Als Vacature XL bieden wij u interessante mogelijkheden voor vacatures plaatsen.
Je studeert en je zoekt een flexibele en afwisselende bijbaan. Je kunt zelf je uren bepalen en lekker verdienen naast je studie. Je werkt op dagen die jou het beste uitkomen en bepaalt zelf hoeveel uur je per week inzetbaar bent. Je krijgt een prima salaris en doet veel ervaring op voor je studie en carrière. Voor onze locaties in Oud Zuid en Oostpoort is Kinderopvang Humanitas op zoek naar enthousiastelingen voor een:
Bij het onderwerp geeft u kort en bondig de reden tot schrijven aan. Onthoud dat deze duidelijk moet zijn voor de ontvanger. Op basis van het onderwerp zal de e-mail geopend worden of niet. Daarnaast is het ook handig als de geadresseerde de e-mail later weer op wil zoeken. In het geval van een reply email, dient u het onderwerp ook niet te veranderen.
Randstad Student helpt jou aan een bijbaan naast je studie. Want jij wil een bijbaan die met je meegroeit. Beginnen met snel bijverdienen. Naast je studie cv bouwen. Dat begrijpen wij. Daarom helpen wij jou uit te vinden wat bij je past. Wij zijn jouw partner. Voor elk moment in je vroege carrière. Wanneer jij het wilt. Bekijk hier snel alle student vacatures.
Working from home inevitably means that you will be working alone. As such, you need to ask yourself if you are prepared for all that time not being able to talk to anybody in person. If you are living alone, things can get particularly lonely, which is not good for those with a strong need for social interactions. For those who would much rather work solo, however, no situation could be more ideal.
Ik ben er dus achtergekomen dat die combinatie voor mij niet goed werkt: ik kan beter een baan hebben die weinig met schrijven te maken heeft en die niet te veel afleid en niet te veel tijd en energie kost. Elke baan is goed, want ik vind dat je overal inspiratie uit kunt halen. Ik denk er wel over om iets te zoeken met meer beweging, zodat ik eens achter die computer vandaan kom  (Suggesties welkom ...)

Laten we vooral niet doen alsof onze neus bloedt: sex sells. En hetzelfde geldt natuurlijk voor de verdovende middelen. Omdat we ervan uitgaan dat je bovengemiddelde principes hebt en geen risico’s wilt lopen, hebben we banen uit die industrieën niet in het lijstje gezet. Met de wél opgesomde studentenbanen kun je met opgeheven hoofd over straat én verdien je leuk.
Wilt u graag een baan als verkoopster in een dierenspeciaalzaak, maar weet u niet wat er in uw sollicitatiebrief moet komen te staan? Gebruik dan eens een van onze voorbeeld brieven, speciaal voor deze functie opgesteld. Dit is een perfect en uniek voorbeeld van een sollicitatiebrief die speciaal voor deze functie is gemaakt. U mag deze zelf nog verder bewerken en gebruiken wanneer u dat uitkomt!
Je hoeft in je sollicitatiebrief de specifieke taken van vorige functies niet te vermelden, die kun je beter in je CV zetten. In je sollicitatiebrief horen eerder je sterke eigenschappen thuis en je carrièredoelstellingen en ambities. En uiteraard is het hoofddoel van je sollicitatiebrief dat je motiveert waarom jij nu precies geschikt bent voor de functie.

Nog niet elke werkgever of elke directeur staat nog achter het fenomeen thuiswerken. Om te voorkomen dat deze twijfel gerechtvaardigd is blijf je zichtbaar. Dit doe je vrij simpel door te zorgen dat je bereikbaar bent (en blijft). Geef je baas of je collega’s daarmee geen mogelijkheid om te denken dat je niet datgeen aan het doen bent wat je behoort te doen.

✓ Deze kandidaat richt de sollicitatiebrief rechtstreeks naar de personeelsverantwoordelijke, wat zeer positief is.  Als je een spontane sollicitatiebrief stuurt, kan je best op zoek gaan naar de naam van de personeelsverantwoordelijke en de sollicitatiebrief rechtstreeks aan hem/haar richten. Vind je de naam niet op de website van het bedrijf, dan kan je best even bellen naar het bedrijf om de naam van die persoon te vragen. Dit getuigt ook al meteen van een proactieve houding, wat de meeste werkgevers erg op prijs stellen.
Kinderopvang Humanitas gelooft in gelijke kansen voor kinderen. Met aandacht, warmte en grote deskundigheid begeleiden wij kinderen in het beleven, ontdekken en groeien op hun eigen manier, in een veilige en vertrouwde omgeving. Wij zijn de grootste kinderopvangaanbieder zonder winstoogmerk, met kinderdagverblijven, centra voor buitenschoolse opvang en peuteropvang door heel Nederland.
Inpakwerk is een van de meest gezochte soorten thuiswerk. Dit komt doordat het een makkelijke manier van thuiswerken is. Er is geen opleiding voor nodig en je kunt het thuis doen. Ideaal voor ouders met kinderen of voor mensen die veel thuis zijn. Hou er rekening mee dat het aanbod inpakwerk erg klein is, terwijl de vraag juist groot is. Het is dus belangrijk om er snel bij te zijn!
Uit onderzoek is gebleken dat mensen die thuiswerken 25% minder kans hebben om promotie te maken dan mensen die op het kantoor werken. Dit komt voornamelijk omdat de werkgever minder zicht heeft op wat de werknemer doet. Dit beeld verandert echter langzaam naarmate de cultuur van productiviteitsverbetering zich steeds meer focust op zichtbare resultaten.
Grant schrijven is een andere sector binnen betaalde banen schrijven van het artikel. Grant schrijvers inkomsten genereren door te onderzoeken, opstellen en indienen van voorstellen en subsidieaanvragen voor verschillende industrieën in de medische, bedrijfsleven, wetenschap en technische gebieden. Grant schrijvers werken nauw samen met het bedrijf, meestal op een part-time basis.
Inpakwerk is een van de meest gezochte soorten thuiswerk. Dit komt doordat het een makkelijke manier van thuiswerken is. Er is geen opleiding voor nodig en je kunt het thuis doen. Ideaal voor ouders met kinderen of voor mensen die veel thuis zijn. Hou er rekening mee dat het aanbod inpakwerk erg klein is, terwijl de vraag juist groot is. Het is dus belangrijk om er snel bij te zijn!
Annemijn en ik gaan verder met onze online zoektocht naar een bijbaantje. Welke bedrijven zijn betrouwbaar? Na even speuren blijkt dat er in Nederland geen onafhankelijke stichting bestaat die informeert over thuiswerkbaantjes. Wel zijn er tientallen websites die advies geven waar we op moet letten. Een belangrijke tip: ga op zoek naar ervaringen van andere internetgebruikers. De meeste mensen delen ervaringen over thuiswerkbaantjes op online forums. Toch moet je uitkijken. Het is mogelijk dat ook oplichters ervaringen plaatsen. Neem daarom alle berichten met een korreltje zout.
×